2022年青岛市属事业单位公开遴选工作,统一遴选市属事业单位工作人员91名，看看你能报名吗？

　　遴选范围和条件

　　（一)遴选范围

　　青岛市区（市）及以下所属事业单位在编在岗工作人员（参照公务员法管理的事业单位工作人员除外）。

　　（二）遴选条件

　　1.具有良好的政治素质、专业素养，品行端正，实绩突出，群众认可；

　　2.具有我市5年以上区（市）及以下事业单位工作经历（含试用期）。因借调工作、外出学习等各种原因连续脱离工作岗位半年以上的，不计入工作经历；

　　3.历年年度考核等次均为合格以上；

　　4.具有正常履行职责的身体条件和心理素质；

　　5.具有公开遴选岗位要求的其他资格条件；

　　6.法律、法规规定的其他条件。

　　工作经历年限、任职经历年限和年龄的计算时间截至2022年9月13日，现任职务职级以报名时的任职为准。

　　报名

　　网上报名:2022年9月13日9:00-9月16日16:00。

　　网上审核及查询:2022年9月13日14:00-9月17日12:00。

　　考试

　　考试分为笔试和面试。笔试、面试均采用百分制计分。

　　（一）笔试

　　笔试时间和地点：2022年9月25日上午9:00—11:30

　　报考人员须加强自身健康管理，按照考前人事考试机构发布的《2022年青岛市市属事业单位公开遴选工作人员疫情防控告知书》相关要求，凭本人身份证、准考证等到指定地点参加考试，地点详见准考证。

　　笔试采取全程计算机输入答题的人机对话模式（输入法：搜狗拼音11.0版本、搜狗五笔5.5版本、谷歌拼音2.7版本、极品五笔2.7版本、极品输入法2.1版本、万能五笔10.0版本、QQ拼音6.6版本、微软拼音2010版本），统一考试、统一标准、统一阅卷。笔试主要测试政治素质、理论水平、文字表达能力等综合素质，重点测查用习近平新时代中国特色社会主义思想指导分析和解决问题的能力。笔试题型为简答、案例分析、写作。

　　（二）面试

　　面试由遴选单位(主管部门）组织实施。面试人选从达到笔试合格分数线的报考人员中，根据遴选岗位和遴选人数由高分到低分按公布的比例依次确定，并按规定程序面向社会公布。笔试人员均未达到合格分数线的岗位，取消遴选岗位；笔试合格人数达不到面试比例要求的，按实有笔试合格人数确定面试人选。

　　面试结束后，将笔试成绩和面试成绩按照各占40%、60%的比例计算考试总成绩。笔试成绩、面试成绩、考试总成绩均计算到小数点后两位数，尾数四舍五入。根据考试总成绩，由高分到低分按不高于1:2的比例，确定进入考察体检范围人选，面向社会公布。同一遴选岗位报考人员出现总成绩并列的，按笔试成绩由高分到低分确定进入考察体检范围人选；如笔试成绩也相同，可采取加试的方式确定。

　　遴选单位可根据岗位需要设定面试合格分数线，达到面试合格分数线的方可进入考察体检范围。未达到面试比例的岗位，进入考察体检范围人员的面试成绩不得低于60分。

　　面试成绩在面试结束后当场向考生公布，当天在遴选单位(主管部门）网站公布。

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