前段时间，一名95后公务员在网上晒出自己的工资单，抱怨称生活太不容易了，工资少不说，一有紧急情况还要加班，想要辞职换份轻松又自由的工作。
没想到这个小小的抱怨，点燃了评论区的网友。
“得了便宜还卖乖”，“嫌钱少就走人”，“请辞职让我来”，基本网友的吐槽都围绕在这些话上。
但是一句“辞职”，就真的能解决问题吗？
拿基层公务员来说，在扶贫工作中，有太多的基层干部没有休假可言。80后白发干部李忠凯的面貌，其实是许多基层干部的缩影。很多基层干部表示，大量干不完的工作其实还能接受，最为主要的还是精神上的煎熬：迎接没完没了的检查，开不完的会议，读不完的文件，一年365天时刻待命。
去年11月，人民日报客户端发文《不要让基层公务员白了头又寒了心》，文章引发基层公务员的极大共鸣，人民日报客户端转载后，上千万的点击量，数万条评论，这个数字见证的是基层的痛感。
一谈起基层公务员工作辛苦、工资低涨工资，往往就会引发舆论热议。不少网友表示：基层工作真的不易！不过，反对声也有，比如这种说法就很流行：公务员收入低，可为什么很少看到他们辞职呢，为什么不辞职去找收入高的工作？这种论点貌似有理，其实是一种对立情绪的流露。讨论公务员的薪资问题，应该基于事实本身，而不是用“钱少为何不辞职”去呛公务员。
对于这个问题，人民日报转发评论回应——《别用“钱少为何不辞职”去呛基层公务员》。
小编在这里引用文章部分内容如下：
广大群众觉得，公务员就是钱多事少离家近，端着铁饭碗，吃着皇家粮。认为他们每天的工作基本就是：“吃、拿、卡、要，反正就是不为群众办事。”然而，真正的公务员则觉得，自己完全凭着一股为国为民的情怀在做事，不能谈钱，谈了太伤爱国心。一位95后公务员在贴吧上抱怨几句，就要被被网友吐槽，确实有些令人伤心。
随着公务员社保养老金的并轨、公务员津贴资金的规范、公务员阳光工资的实行，公务员职业逐步走下神坛，成为一份普通的职业。只要你有能力，可以通过公考成为一名体制内的公务员，如果你觉得自己有这个能力，尽管来考。如果觉得公务员这份工作不适合，也随时可以选择辞职。
无论如何，只希望社会公众能够客观的看待公务员这个职业，不再黑化、妖魔化公务员。其实公务员的工作相对稳定，社会认同度高，找工作时也是一个不错的选择。如果你决心踏入公务员队伍，那么恭喜你看到了这里。因为帮助大家顺利上岸，我们是专业滴。
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