枣庄学院2018年公开招聘工作人员简章
根据学校事业发展需要，现面向社会公开招聘2名留学生管理人员。
一、招聘条件
1.具有中华人民共和国国籍；
2.遵守宪法和法律；
3.具有适应岗位的身体条件；
4.男性、年龄在30周岁以下（1988年10月1日以后出生）；
5.全日制大学本科及以上学历，英语及相关专业；
6.热爱高等教育事业，具备良好的品行和职业道德，具有教书育人、团结协作和奉献精神；
曾受过刑事处罚和曾被开除公职的人员、在读全日制普通高校非应届毕业生、现役军人以及法律规定不得聘用的其他情形人员不得应聘，在读全日制普通高校非应届毕业生不能用已取得的学历学位作为条件应聘。
二、招聘程序
1.报名
报名方式:采取发送电子邮件的方式报名。应聘人员严格按照岗位条件要求，如实填写《枣庄学院2018年公开招聘工作人员信息登记表》（附件1），并将《枣庄学院2018年公开招聘工作人员信息登记表》扫描件（pdf格式）一同压缩后发送至6778@vip.163.com，电子邮件名称的主题词格式为“学位学历+毕业学校+姓名”。如：“本科+山东大学+李**”。
报名时间：自信息发布之日起3个工作日内。
2.资格审核
学校根据应聘人员提交的报名信息进行资格初审，初审通过人员名单在枣庄学院人事处网站公布（网址：http://rsc.uzz.edu.cn）。初审通过人员将于考试前进行资格复审，具体时间及事项另行通知。
对应聘人员的资格审查工作，贯穿招聘工作的全过程。应聘人员提供的相关材料信息如有不实，一经发现取消资格。
3.考试
考试采用面试的方式，具体时间及事项另行通知。
三、待遇
本次招聘人员为编外人员，参照人事代理人员管理，同工同酬，签订劳动合同，依法缴纳社会保险。
四、联系人及联系方式
地址：山东省枣庄市北安路1号枣庄学院人事处
邮编：277160
电话：0632-3786776
电子邮箱：6778@vip.163.com
联系人：孟老师
枣庄学院网址：www.uzz.edu.cn
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