2022年淄博市周村区人民医院编外专业技术人员招聘补充公告
根据医院业务发展及疫情防控工作需求，现就2022年度淄博市周村区人民医院编外专业技术人员岗位招聘补充公告如下：
一、招聘原则
坚持公开、公正、公平竞争、择优录取原则。
二、招聘资格条件
（一）基本条件
1.热爱本职工作，具有较高的政治素质，遵纪守法，有良好的品行和职业道德，具有较强的团结协作精神、服务意识和奉献精神；
2.身体健康，具备适应岗位要求的身体条件；
3.符合招聘岗位的学历、专业、资格要求和其他条件；
4.年龄以身份证为准；
5.已经完成第三剂次新冠疫苗接种。
（二）岗位条件和要求
1.符合招聘岗位所需要的学历、学位、专业方向、年龄等其他条件，本次招聘补充岗位要求详见附件1；
2.时限要求：应聘人员的相关证书及材料一般应在2022年8月8日及以前取得。其他未明确的时间计算截止日均为2022年8月8日；每人限报1个岗位。
3.曾受过刑事处罚和曾被开除公职的人员，在读的全日制普通高等院校学生，以及存在法律规定不得应聘的其他情况的人员，不得报考。
三、报名及资格审核须知
（一） 报名时间及报名方式
1.报名时间：2022年9月2日08:00—9月5日17:00
2.审核时间：2022年9月3日08:00--9月6日17:00
3．资格审核通过人员名单公示于淄博市周村区人民医院网站（http://www.zcyy.cn/）。笔试和面试时间根据疫情防控要求确定后另行通知。
4.报名方式：符合报名条件的应聘人员通过报名网址（https://www.wjx.cn/vm/O0SQpLv.aspx#）或微信扫描以下二维码网上报名、网上审核。
（二）网上报名需要提供的材料及要求
1.《求职人员报名表》（附件2）。
2.身份证。应聘人员须用有效居民身份证信息报名，报名与考试使用身份证及信息必须一致。
3.招聘岗位所需其他相关证书。
4.有工作经历要求的需提供工作岗位证明、单位同意应聘证明或《解除、终止劳动合同证明书》。
5.本人近期免冠一寸彩色照片。
6.报名时，应聘人员要认真阅读网上报名系统有关要求和诚信承诺事项，提交的信息必须真实、有效、完整，能够体现招聘岗位的要求。
7.个人简历须填写主要专业的学习及工作情况。家庭主要成员情况，须填写直系血亲、夫妻的姓名、工作单位及职务。
8.完成第三针剂新冠疫苗接种证明材料（提供新冠疫苗接种截图）。
9.应聘人员按规定时间在网上进行报名和资格审核。咨询电话：0533-6419558。咨询时间：上午8：00—11：50；下午14：00-17：00。
10.本次考试不指定辅导用书。
11.《报名表》《疫情防控要求》《健康承诺书》《健康筛查信息采集表》等附件可至http://www.zcyy.cn淄博市周村区人民医院官方网站院务公开―人才招聘栏中下载。
四、录取程序
（一）医院根据报名情况组织考试。考试分为笔试和面试。先组织考生笔试，并按1:3的比例确定参加面试人员，笔试成绩和面试成绩各占50％计入总成绩，按照总成绩由高到低择优录用。如报考人数达不到1：3的比例，该岗位报名人员全部参加笔试、面试。考试时间将另行通知。
（二）笔试内容为本专业理论基础知识，面试采取随机抽题的形式进行，笔试和面试成绩满分均为100分。
（三）面试实行百分制，当场打分，计算考生成绩时，保留小数点后两位，面试成绩设最低合格分数线为70分，低于70分者不予录用。
（四）根据总成绩，确定考察体检人员名单，考察体检合格的人员确定为拟聘用人选，均在淄博市周村区人民医院网站进行公示，公示期为5个工作日。
（五）对因放弃应聘、取消应聘资格或考察体检不合格产生的岗位空缺，依据总成绩进行递补。
（六）对应聘人员的资格审查贯穿整个招聘工作全过程。应聘人员在应聘期间的表现，将作为医院招聘考察的重要内容之一。应聘人员恶意注册报名信息，扰乱报名秩序或伪造变造证件及其他相关材料、虚报有关信息等骗取考试资格的，查实后取消其本次应聘资格，并按有关规定处理。
（七）录用人员试用期3个月。试用期满经医院综合考核合格后，通过第三方予以正式录用，其工资、奖金、福利参照医院有关规定执行，缴纳五险一金。
五、疫情防控要求
为做好此次招聘的疫情防控工作，根据我省疫情防控有关规定，结合我市、区实际，制定疫情防控相关要求，详见附件3。
在招聘组织实施过程中，按照新冠肺炎疫情防控有关要求，落实防疫措施，必要时对有关工作安排进行适当调整。
六、招聘监督
本次编外专业技术人员招聘工作，严格招聘程序，严肃招聘纪律，保证招聘质量。招聘工作实行公开招聘回避制度，由医院纪委监察室负责全程监督。
本招聘公告相关事宜由淄博市周村区人民医院人力资源科负责解释。
监督电话：0533-7866562
咨询电话：0533-6419558
淄博市周村区人民医院
2022年9月1日
