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烟台公务员考试
2014年烟台牟平公开招聘公安特勤人员公告
http://www.sdgwy.org       2014-10-30      来源:牟平政府网
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  根据工作需要,烟台市牟平区拟面向社会公开招用公安特勤岗位人员50名,现将有关事宜公告如下:

  一、招用范围和条件

  具有烟台市市区(牟平、莱山、芝罘、福山、开发区、高新区、昆嵛山保护区)常住户籍,并具备以下基本条件:

  (一)政治合格,遵纪守法,品行端正;

  (二)具有高中或中专以上文化程度;

  (三)年龄在18-26周岁之间(1987年11月4日至1996年11月4日之间出生的),男性,身高1.7米以上,相貌端正,身体健康,肢体无残疾、无口吃、无重听、无纹身,无重大疾病,单侧裸眼视力在4.8以上,或单侧裸眼视力在4.6以上且矫正视力5.0以上;

  (四)遵守国家法律法规,品德优良,无违法违纪等不良行为,本人及主要亲属政治历史清白;

  已就业人员应聘的须出具单位同意报考证明。在校未毕业学生、现役军人、曾受过刑事或治安处罚和被开除公职的人员,以及法律法规规定不得应聘的其他情形人员不能报考。

  二、招用程序

  (一)报名审查(含目测)。报名采取现场报名的方式进行,报名人员持本人身份证、户口簿、毕业证书(以上三项均需提供原件和复印件),户口所在地派出所出具的无违法行为证明,近期同底版正面免冠照片3张及其它有关证明材料,于11月4日至13日(工作日)到烟台市牟平区政务服务中心(正阳路368号)一楼东人力资源市场1号窗口报名,报名时间:上午8:30-11:30,下午2:00-5:00。报名现场首先进行目测,看是否符合招用条件(三)规定的身体基本条件,然后进行其他资格审查。资格审查工作贯穿整个招录过程始终,对弄虚作假的,随时取消录用资格。资格审查合格人员现场交纳40元考务费。报名人员于11月19日到区政务服务中心一楼东人力资源市场1号窗口领取笔试准考证。报名结束后,报名人数如达不到招考计划数1.5倍,可相应核减招考计划。

  有关证明材料包括:1、党员证明材料需由组织关系所在地的党委出具,需详细写明入党时间、入党地点、转正时间及转正地点;2、退伍复员军人需提供本人退伍证原件及复印件一份。3、城乡低保家庭子女、就业困难人员子女需提供享受低保证明、就业办认定证明。4、已就业人员需提供用人单位出具的同意报考证明(见附件)。5、其它情形的证明材料。

  加分项目:1、中共党员笔试成绩加3分(含预备党员);2、退伍复员军人笔试成绩加3分;3、全日制普通高等院校大专及以上学历毕业生笔试成绩加3分;4、城乡低保家庭子女、就业困难人员子女加3分。以上项目不重复加分。

  报名时,有加分的须提交有关证明材料。在报名期间未及时办理加分审核手续以及有关证明材料不全的,不予加分。符合加分条件的报考人员,由区人社局审核确认,在牟平政务网(www.muping.gov.cn)和牟平人力资源和社会保障网(www.mprlzybz.gov.cn)公示无异议后实施加分。

  (二)考试

  笔试时间拟定于12月上旬,具体时间、地点详见准考证。

  考试内容主要包括:法律常识、时事政治理论知识,满分100分。

  (三)体能素质测评。考试结束后,根据考试成绩由高分到低分按1:1.5的比例确定体能素质测评人员。体能素质测评为达标性测评,主要测试报考者的身体素质是否符合工作的需要。测评成绩不计入总成绩。测评项目为4*10米往返跑,立定跳远,1000米,引体向上。体能素质测评按4个项目各占25%的比例采取百分制方法计算成绩,体能素质测评达标分数线为40分(含)。

  体能素质测评必须由报考人员独立完成。不按规定的时间、地点参加体能素质测评的,视作自愿放弃。体能素质测评成绩在测评点当场公布。体能素质测评由区人社局会同区公安分局共同组织实施。

  (四)体检和考察政审。在体能素质测评合格人员中,根据考试成绩排名,按1:1比例等额确定体检和考察政审人员,如考生中出现考试成绩相同且影响聘用的,依次按照中共党员、大学专科及以上学历毕业生、退伍复员军人、城乡低保家庭、就业困难家庭子女等条件确定。

  体检和考察政审人员确定后,考生参加统一组织的体检,体检参照原人事部、原卫生部《关于印发公务员录用体检通用标准(试行)的通知》(国人部发〔2005〕1号),原人事部办公厅、原卫生部办公厅《关于印发<公务员录用体检操作手册(试行)>的通知》(国人厅发〔2007〕25号),人力资源和社会保障部、原卫生部《关于修订<公务员录用体检通用标准(试行)>及<公务员录用体检操作手册(试行)>的通知》(人社部发〔2010〕19号),人力资源和社会保障部、原卫生部、国家公务员局《关于印发公务员录用体检特殊标准(试行)的通知》(人社部发〔2010〕82号)等有关规定执行。体检合格者,区人社局会同区公安分局对报考人员的现实表现、有无违纪、违法行为以及档案、学历、身份等资格条件进行审查,同时对家庭成员和主要社会关系进行政审。对体检、考察政审不合格人员造成的空缺,按照考试成绩依次递补,并进行体检和考察政审。

  (五)公示和录用。对考试、体检、考察政审合格的拟录用人员在牟平政务网 (www.muping.gov.cn)和牟平人力资源和社会保障网(www.mprlzybz.gov.cn)进行公示。公示无异议后,按公示名单录用。试用期为两个月,对不服从工作安排的录用人员,取消录用资格。

  三、管理及相关待遇

  (一)烟台市牟平区保安服务公司与被录用人员签订书面劳动合同,并负责对其进行劳资管理。区公安分局(用人单位)负责对被录用人员进行日常考核和使用管理。

  (二)被录用人员的待遇为月工资1700元左右,按企业标准缴纳五险,统一配发服装。

  咨询电话:0535-4281095

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  公安特勤人员公开招考办公室


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