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2019年山东临沂大学招聘简章
http://www.sdgwy.org       2019-05-31      来源:山东人社厅
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  临沂大学2019年公开招聘工作人员简章

 

  一、招聘单位简介


  临沂大学是国家设立、山东省政府直属管理的综合性大学,“山东省应用型人才培养特色名校工程”重点建设大学。学校坐落在风景秀美、人文荟萃的历史文化名城、商贸物流之都、滨水生态之城、红色旅游城市、全国文明城市山东省临沂市。


  学校现设有24个二级学院、4个科研院所、2个分校区,本科专业88个,涵盖文学、理学、工学、艺术学、教育学、法学、经济学等11大学科门类。学校面向全国招生,现有全日制在校生40277人,专任教师2047人,其中教授、副教授812人,博士、硕士师资1478人。


  学校校园环境优雅,学术底蕴浓厚。学校校舍面积113万平方米,其中图书馆、实验中心、艺术中心、体育中心是目前国内高校建筑面积最大的楼体之一。学校教学科研仪器设备总值3.5亿多元,馆藏纸质图书450余万册,电子图书220余万册,电子期刊3.5余万种,建成了国内较为先进的数字化校园系统。


  二、招聘岗位和人数


  根据上级主管部门要求,结合工作需要,我校拟面向社会公开招聘专业技术岗位工作人员23名。其中,高级专业技术岗位2人,中级专业技术岗位21人。具体岗位及条件详见《省属事业单位公开招聘工作人员岗位汇总表》(附件1)。


  三、招聘条件


  (一)基本条件


  1.具有中华人民共和国国籍;


  2.遵守宪法和法律;


  3.身心健康;


  4.中级岗位应聘人员年龄在45周岁以下(1973年5月30日以后出生),高级岗位应聘人员年龄在50周岁以下(1968年5月30日以后出生);


  5.符合省属事业单位公开招聘工作人员的相关要求。


  (二)岗位条件


  详见《省属事业单位公开招聘工作人员岗位汇总表》(附件1)。


  (三)曾受过刑事处罚和曾被开除公职的人员,在读全日制普通高校非应届毕业生、现役军人,以及法律规定不得聘用的其他情形的人员不得应聘。应聘人员不能报考与本人有应回避亲属关系的岗位。


  四、招聘工作程序


  (一)发布招聘信息


  通过省人力资源社会保障厅网站(http://hrss.shandong.gov.cn/)和临沂大学校园网(http://rsc.lyu.edu.cn)面向社会发布招聘信息。


  (二)报名与资格审查


  1.报名


  报名方式:以电子邮件方式投送报名材料,报名邮箱为:lydxrs@163.com。邮件主题为“应聘岗位+应聘专业+姓名”(如:教师1作物学专业张三)。每人限报一个岗位。


  报名时间:自信息发布之日起7个工作日内


  报名材料(以下所有材料请发送电子版本进行报名,原件及复印件须在报到面试时提供):


  (1)身份证、国家承认的学历和学位证书(海外留学人员应聘的,必须提供经教育部留学服务中心出具的《国外学历学位认证书》);


  (2)全日制普通高校应届毕业生应聘的,提交就业推荐表,须于2019年12月30日前取得学历、学位证书;


  (3)有本人签名的《临沂大学人才招聘考察表》(附件2,以“应聘岗位+应聘专业+姓名”命名)、《临沂大学应聘人员情况汇总表》(附件3);


  (4)在职人员应聘的,提交有用人权限部门或单位出具的同意应聘介绍信;


  (5)专业技术职务资格证书(有专业技术职务的人员提供)。


  2.资格审查


  对应聘人员的资格审查工作,贯穿招聘工作的全过程。应聘人员需如实填写、提交相关个人信息资料。应聘人员提供的相关材料信息如有不实,一经发现取消资格。


  (三)考试


  根据省属事业单位公开招聘有关规定,经批准,面向博士研究生招聘的岗位或高级岗位,可简化程序,采取直接面试的方式进行。


  面试采用试讲和答辩的方式,面试总分100分。按试讲和答辩成绩各占50%的比例合成考试总成绩。总成绩计算到小数点后两位数,尾数四舍五入。面试主要测试应聘人员专业知识、教学水平、科研能力等。面试结束后,当场公布成绩。面试成绩设定合格分数线70分,达到合格分数线的应聘人员方可进入考察范围。


  (四)考察体检


  按照招聘岗位,根据应聘人员考试总成绩,由高分到低分按1:1的比例,确定进入考察范围人选,组织考察。对考察合格人员,按招聘人数1:1的比例确定进入体检范围人选。成立考察体检工作小组,具体负责考察体检工作。


  考察采取查阅档案、个别谈话等方式进行,主要考察其政治思想、道德品质、业务能力、工作实绩等情况。


  体检在县级以上综合性医院进行。体检标准和项目参照《关于修订<公务员录用体检通用标准(试行)>及<公务员录用体检操作手册(试行)有关内容的通知》(人社部发〔2016〕140号)执行,国家另有规定的从其规定。应聘人员未按规定时间、地点参加体检的,视为自动放弃。对按规定需要复检的,不得在原体检医院进行,复检只能进行1次,结果以复检结论为准。


  (五)公示、聘用


  对考试、考察、体检合格的拟聘用人员,在省人力资源和社会保障厅网站统一公示,公示期为7个工作日。公示无异议的,报省人力资源和社会保障厅审核备案,符合聘用条件的,发放《事业单位招聘人员备案通知书》,凭《事业单位招聘人员备案通知书》办理相关手续,聘用单位和受聘单位人员按照规定签订聘用合同,确立人事关系。受聘人员按规定实行试用期,期满合格的正式聘用,不合格的解除聘用合同。


  五、待遇


  按照国家、省、学校有关规定执行。


  六、联系方式


  电 话: 0539-7258207


  通讯地址:山东省临沂市双岭路中段临沂大学人事处


  邮 编: 276005


  七、其他


  未尽事宜,按照省委组织部、省人力资源社会保障厅《关于2019年省属事业单位公开招聘工作人员有关问题的通知》(鲁人社发〔2018〕66号)的相关规定执行。


  附件1:省属事业单位公开招聘工作人员岗位汇总表


  附件2:临沂大学人才招聘考察表


  附件3:临沂大学应聘人员情况汇总表


  临沂大学


  2019年5月30日


  附件1:省属事业单位公开招聘工作人员岗位汇总表


  附件2:临沂大学人才招聘考察表


  附件3:临沂大学应聘人员情况汇总表

 

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