临沂市人民医院关于公开招聘合同制临床护理人员的方案
因近期疫情形势严峻，为更好地应对新冠疫情，保障患者安全，结合我院实际，经院党委研究同意，招聘部分合同制临床护理人员，方案如下：
一、招聘岗位及数量
合同制临床护理人员60名。
二、报考条件
1、具有较高的政治思想素质和良好职业道德，遵纪守法，热爱护理工作；
2、高中起点全日制统招专科及以上学历，护理专业；
3、1992年1月1日后出生；
4、具有护士执业证；
5、在二级甲等及以上公立医院从事临床护理工作满二年（计算时间截止至2022年7月8日）；
6、曾受过刑事处罚和曾被开除公职的人员，仍在读的非应届普通全日制高等院校毕业生，以及法律法规规定不得应聘的其他情形人员，不得报考。
三、报考方式
本次招聘采取网上报名的方式开展，报名截止至2022年7月15日17点，请符合招聘条件人员将《报名登记表》和学历证（包括高中毕业证）、学位证、护士执业证、在二级甲等及以上公立医院从事护理工作满二年证明（单位盖章）、身份证扫描件电子版发送至医院人力资源部邮箱rsk8216151@163.com。请将邮件主题和报名登记表按“应聘岗位-姓名-联系电话”格式命名。因命名不正确或材料提供不全导致未通过资格审查的，责任由应聘人员自行承担。
四、考试形式及时间
考试形式、考试时间将根据报名结果及疫情防控要求等另行通知。
五、考察体检及公示
通过考试确定的人选向社会公示，公示结束无异议后进入考察体检范围，对考察体检合格的应聘人员，按照应聘人员考试考察体检情况确定最终拟录用人员名单并按照规定进行公示。
六、录用及待遇
（一）拟录用名单公示期无异议后与医院签订劳动合同并办理工资、保险、档案等相关手续，试用期三个月，试用期满合格的，予以正式聘用，不合格的取消聘用。
（二）待遇参照医院合同制临床护理人员待遇执行。
临沂市人民医院
2022年7月8日
