关于沂南县房地产管理局招聘部分劳务派遣人员简章
根据工作需要，现面向社会公开招聘部分人员派遣到沂南县房地产管理局物业科。
一、招聘数量、岗位及用工方式
1.招聘数量：10人；
2.招聘岗位：沂南县房地产管理局物业科从事协助物业管理工作；
3.用工方式：由沂南县双益劳务派遣服务有限公司进行人员招聘，派遣使用。
二、招聘范围及资格条件
1.具有中华人民共和国国籍；
2.遵守宪法和法律，无违法违纪行为；
3.品行端正，具有良好的职业道德；
4.全日制专科以上学历，要求计算机应用技术、网络工程、软件工程、信息管理、房地产开发与管理、土木工程、建筑学、工程管理、工程造价、测绘工程、给排水科学与工程、建筑环境与能源应用工程、文秘、中文、汉语言文学、法学、档案管理。须在2018年9月1日前取得国家承认的学历及相关证书。
5.1983年9月1日以后出生；
6.身体健康（一般多指无传染性疾病、无精神疾病、身体条件可以胜任工作强度，如果特殊身体情况应致电我公司咨询），具备正常履职所需的身体条件。
7.有下列情形之一的，不得报考：曾受过刑事处罚的；尚未解除党纪、政纪处分的；涉嫌违纪违法正在接受有关机关审查尚未作出结论的；法律规定其他不能报考的情形。
三、报名
1.报名方式：采取实地报名的方式；
2.报名时间：2018年09月30日-- 10月03日，上午8:30-11:30；下午：2:30- 5:30；
3.报名地点：沂南县双益劳务派遣服务有限公司（地址：沂南县历山路88号东海医院南50米）。
4.需提供材料
（1）身份证、毕业证、报到证原件及复印件各一份；
（2）近期一寸正面免冠照片5张。
5.资格审查。由沂南县双益劳务派遣服务有限公司对报名材料进行初审，符合条件的填写《报名登记表》，由用人单位进行资格复审。
本次招考的资格审查工作贯穿考试录用工作全过程。报名人员报名时提交的材料必须真实有效，发现弄虚作假的，一经查实，立即取消其应聘资格。
四、考试
考试采取笔试、面试方式，笔试和面试成绩各占50%，笔试成绩、面试成绩、总成绩计算到小数点后2位，位数四舍五入。
1.笔试。笔试科目为行政综合能力测试和《山东省物业管理条例》、《物权法》、《房地产管理法》等法律法规，满分100分。采取统一命题、统一组织、统一评分的方式进行；
2.面试。根据笔试成绩，按1:2的比例从高分到低分确定参加面试的人员。如果报名人数不超过1:2比例，按照实有报名人数进入面试。笔试、面试的时间、地点另行通知。同分情况下本科优先录用。
五、体检
根据总成绩按照1:1的比例等额确定参加体检人员，笔试和面试总成绩相同者，按面试成绩由高分到低分确定参加体检人员。体检按照公务员录用通用标准等有关规定执行，在指定医院进行。因放弃体检资格或体检不合格等情况出现空缺的按总成绩依次递补。
六、考察
对体检合格的人员进行考察，全面了解被考察对象的政治思想、道德品质、能力素质、学习和工作表现、遵纪守法等方面情况，对应聘人员提供的应聘信息和相关资料是否真实准确进行复审。
七、录用
根据考试、体检结果，经公示3个工作日无异议的，由沂南县双益劳务派遣服务有限公司与之签订劳动合同，实行试用期制度，试用期三个月包含在聘用合同期限内。试用期满合格的正式聘用，最低服务期限为1年。
八、工资待遇
人员一经录用，月实发工资为2100元，月考核奖300元，工龄每年50元，公司缴纳五险一金。
本简章由沂南县双益劳务派遣服务有限公司负责解释。
咨询电话：0539-7371088
沂南县双益劳务派遣服务有限公司
2018年09月27日
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