为进一步加快我市教体系统优秀青年人才集聚，切实提升教师队伍专业化素质和水平，更好服务我市教育高质量发展，经研究决定，开展2024年邹城市教体系统校园招聘工作，现将有关事项公告如下：

 

一、招聘数量及岗位

 

12名（具体岗位需求见附件1）。

 

二、招聘范围

 

校园招聘面向全国2024届普通高校硕士及以上研究生。

 

定向培养、委托培养生，以及网络学院、成人教育学院和独立学院毕业生不列入招聘范围。已与用人单位签订就业协议的2024届高校毕业生，须在公示前与签约单位解除就业协议。

 

三、招聘条件

 

（一）具有中华人民共和国国籍；

 

（二）博士研究生年龄35周岁（1988年5月以后出生）以下，硕士研究生28周岁（1995年5月以后出生）以下；

 

（三）遵守宪法和法律；

 

（四）具有良好的道德品行和适应岗位的身体条件、心理素质；

 

（五）须于2024年7月31日之前取得学历、学位证书；

 

（六）须于2024年8月31日前取得岗位要求的教师资格证书，未按时取得的解除聘用资格，所学专业符合应聘岗位要求，具备岗位计划表中规定的岗位条件；

 

（七）法律、法规规定的其他条件。

 

曾受过刑事处罚和曾被开除公职的人员、在读全日制普通高校非应届毕业生、现役军人以及法律法规规定不得聘用的其他情形人员不得应聘。

 

四、招聘流程

 

（一）现场报名

 

1.本次招聘仅接受现场报名。

 

现场报名时间：2024年6月11日上午9:00至12:00，下午2:30至5:30。

 

现场报名地点：济南市历下区文化东路88号，山东师范大学千佛山校区3号楼3255教室。

 

2.资格审核。采取现场报名，现场资格审查的方式进行。每位应聘者限报一个岗位，并使用有效期内的二代居民身份证参加面试。报名时需提交以下材料原件及复印件：

 

（1）《2024年邹城市教体系统校园招聘报名登记表》（附件2）、《2024年邹城市教体系统校园招聘承诺书》（附件3）《2024年邹城市教体系统校园招聘基本信息汇总表》（附件4）；

 

（2）本人有效期内的二代居民身份证；

 

（3）国家承认的学历学位证书；尚未取得学历学位证书的2024届高校毕业生须提供加盖公章的《毕业生就业推荐表》（学历、学位证书须在2024年7月31日前取得）；

 

（4）教师资格证书；尚未取得教师资格证的，在现场资格审查时应提交教师资格考试合格证明或笔试合格成绩截图或师范生教师职业能力证书（应届师范生所在高校暂未颁发师范生教师职业能力证书的，暂不提供），并提供承诺书，承诺于2024年8月31日前取得岗位要求的教师资格证书，未按时取得的解除聘用资格;

 

资格审查将贯穿招聘工作全过程，经审查不具备报考条件或弄虚作假的，取消应聘资格，并按照有关规定处理。

 

（二）考试

 

报考者经资格审查合格后，即取得进入考试的资格。考试不受报名比例限制，不设笔试环节，采取面试方式确定人选。

 

凡不能在规定时间到指定地点参加面试的视为自动弃权。面试由用人单位组织实施。面试成绩由面试考官当场评判，在本场面试结束后统一向面试人员宣布。面试成绩采用百分制，计算到小数点后两位数，尾数四舍五入，设定面试最低合格分数线80分。达到合格分数线的，按招聘计划1:1的比例从高分到低分确定进入考察体检程序。同一岗位资格审查合格人数超过岗位计划数3倍以上的，可先通过初试方式按1:3的比例筛选确定进入面试范围人选，也可直接进行面试，初试成绩不计入面试成绩。同一岗位面试成绩相同的，组织面试加试。面试时间一般在报名后1-2个工作日，具体时间、地点、面试形式等事宜现场资格审查后另行通知。

 

五、考察体检

 

根据应聘人员总成绩，按招聘岗位和招聘人数由高分到低分按1:1的比例等额确定进入考察、体检范围人选。考察和体检工作在市事业单位公开招聘主管机关的统一指导下，由招聘单位主管部门负责组织实施。

 

考察可根据岗位条件要求采取多种方式进行，主要考察应聘人员的思想政治素质、道德品质、业务能力等，并对报考资格、提交的相关材料是否真实准确等进行全面审查。要按照《山东省教育厅等 4 部门关于实施教职员工准入查询工作的通知》（鲁教师函〔2023〕35 号）进行准入查询。按照《关于进一步从严管理干部档案的意见》（鲁组发〔2017〕2号）要求，对应聘人员的档案进行严格审核，重点审核“三龄两历一身份”等内容，同时还应考察是否有任职回避情形等。档案审核从严把握，凡存在档案涂改、有关信息不能认定、调查不清或本人负有相应责任的，不得办理聘用手续。

 

体检在县级以上综合性医院进行，体检标准和项目参照《关于修订〈公务员录用体检通用标准（试行）〉及〈公务员录用体检操作手册（试行）〉有关内容的通知》（人社部发〔2016〕140号）执行，国家另有规定的从其规定。对按规定需要复检的，不得在原体检医院进行，复检只能进行1次，结果以复检结论为准。应聘人员未按规定时间、地点参加体检的，视为自动放弃。

 

对放弃考察、体检资格或考察、体检不合格造成的空缺，可由用人单位主管部门自主决定是否从同一岗位人员中从高分到低分依次递补。

 

六、公示聘用

 

对考察、体检合格的拟聘用人员，由招聘单位主管部门统一公示，公示期为7个工作日。拟聘用人员名单公示后不再递补。公示期满，对没有问题或者反映问题不影响聘用的，由招聘单位主管部门提出聘用意见，报市事业单位公开招聘主管机关审核，批准聘用的人员，办理相关聘用手续。对应届毕业生，先签订普通高校毕业生就业协议书（本人、用人单位和学校三方签字），待其正式毕业后再办理相关手续。受聘人员按规定实行试用期制度，试用期合格的正式聘用，不合格的解除聘用合同。为保持教师队伍的相对稳定，聘用人员最低服务年限不低于5年（含试用期）。

 

七、其他

 

（一）此次校园招聘工作的有关通知、公告、公示等相关信息，将在邹城市教育和体育局网站发布，请考生务必时刻关注相关信息，并保持手机畅通，因本人原因错过重要信息而影响聘用的，责任自负。

 

（二）此次招聘考试不指定辅导用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。

 

咨询电话：15589771506

 

咨询时间：工作日8:30至12:00；14:00至18:00

 

附：

 

附件1：2024年邹城市教体系统校园招聘岗位汇总表.xls

 

附件2：2024年邹城市教体系统校园招聘报名登记表.docx

 

附件3：2024年邹城市教体系统校园招聘诚信承诺书.doc

 

附件4：2024年邹城市教体系统校园招聘基本信息汇总表.xls

 

邹城市教育和体育局

 

2024年5月30日