2016年济宁市城建重点工作急需人才公开招聘拟进入面试范围人员公告

　　2016年济宁市城建重点工作急需人才公开招聘已于2016年4月16日完成笔试工作。按照《招聘简章》规定，根据招聘计划和笔试成绩由高分到低分按1：3的比例依次确定面试人选;达不到规定比例的，按实有笔试人数确定;笔试人数出现空缺的岗位，取消招聘计划。现将拟进入面试范围人员名单和面试前资格审查相关事宜公告如下：

　　一、市城乡规划局、市住房和城乡建设局、市城市管理局下属事业单位拟进入面试范围人员名单(详见附件)。

　　济宁市任城区、兖州区的的城乡规划、住房建设和城市管理部门所属事业单位的拟进入面试范围人员名单请分别登录任城区人力资源和社会保障局网站(http://rsj.rencheng.gov.cn)、兖州区人力资源和社会保障局网站(http://www.yanzhoursj.gov.cn)查询;济宁经济开发区管理委员会所属事业单位的拟进入面试范围人员名单请登录济宁经济开发区管理委员会网站(http://www.jnetdz.com)查询。

　　二、面试前资格审查事宜

　　按照《2016年济宁市城建重点工作急需人才公开招聘简章》规定，对拟进入面试范围人员进行资格审查。拟进入面试范围人员的资格审查，由市属招聘单位主管部门和各区人力资源社会保障局负责。经审查不具备应聘条件的，取消其面试资格。在规定时间内未提交相关材料的，视为弃权。因取消资格或弃权造成的空缺，按笔试成绩依次递补。

　　资格审查时间由市属招聘单位主管部门和各区人力资源社会保障局确定，报名时提供的联系电话请保持畅通。

　　附件：

　　2016年济宁市城建重点工作急需人才公开招聘拟进入面试范围人员名单.xls

　　济宁市人力资源和社会保障局

　　2016年4月28日